Bilan de compétences CLASS¡C

Objectifs

Le bilan de compétences est un moment privilégié pour réfléchir à son avenir professionnel . Chez hUPercute, nous insistons sur cette introspection, la connaissance de soi, la valorisation de ses atouts et le développement d'une image positive ; une étape incontournable pour commencer un travail sur un projet quel qu'il soit. Nous vous fixons un cap pour votre bilan de compétences, et vous accompagnons sur 24 jours de travail, répartis sur 2 à 3 mois fonction de votre rythme.

Description

Le BILAN DE COMPETENCES se déroule en 3 phases. Une phase 1. Votre bilan personnel Vous aurez à réfléchir sur la personne que vous êtes, les choix importants qui vous ont guidé.e et de connaître votre état d'esprit du moment, point déterminant de votre engagement dans le bilan. Une phase 2. Votre bilan professionnel Vous commencerez votre investigation sur vos compétences, ce que vous savez faire. Le type de raisonnement, les motivations qui vous poussent à aller travailler seront également abordés et pris en compte pour votre projet. Une phase 3. Votre projet professionnel Vous avez toutes les cartes en mains pour élaborer et communiquer sur votre projet. Vous repartez avec un plan d'action concret et commencez la mise en oeuvre. Nos méthodes : Une coach dédiée Vous êtes accompagné.e tout au long de votre bilan de compétences, par une coach experte qui vous guide dans votre analyse. Son regard neuf vous permettra une prise de recul nécessaire dans votre réflexion. Des entretiens réguliers Vous planifiez des entretiens personnalisés, d'une durée moyenne d'1h30, de manière régulière. Des échanges constructifs qui vous permettent de faire le retour sur vos investigations, d'en retenir l'essentiel, d¿évoquer les difficultés éventuelles rencontrées et d'aborder la séance suivante. Des tests psychométriques Suivant votre profil, vous allez pouvoir bénéficier de tests qui vous apportent des éléments complémentaires à votre analyse, ainsi que des pistes professionnelles envisageables.

Conditions d'accès

Aucun prerequis n est prevu. Toutefois il s agit d une demarche personnelle volontaire, ou l engagement est primordial. Un travail personnel est attendu.

À l’issue de la formation

Non renseigné

Rythme

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